ElectroBest
tagasi

Nõuded töökoha valgustusele

Avaldatud: 10.01.2021
0
2320

Töökoha valgustus on oluline tegur, mis mõjutab otseselt mitte ainult töötajate efektiivsust, vaid ka nende heaolu. Kui sa ei loo õigeid tingimusi, väsivad inimesed palju kiiremini ja täidavad oma tööülesandeid halvemini. Valgustusele esitatavad nõuded on kirjas mitmetes määrustes, seega pole teemast aru saades keeruline seda õigeks teha.

Töökoha valgustusnõuded
Kvaliteetne valgus – efektiivse töö eeldus.

Töökoha valgustus – kuidas see inimesi mõjutab

Ideaalse tulemuse saavutamiseks peate tagama normaalse loomuliku valgustuse tööpäeva jooksul. See on oluline punkt, sest see ei mõjuta mitte ainult jõudlust, vaid ka inimeste tervislikku seisundit. Samuti tuleb arvestada, et ilma kunstliku valguseta on võimatu tagada normaalseid töötingimusi, kuna päevavalgusaeg ei lange sageli kokku tööpäevaga, lisaks on erinev ilm. Oluline on meeles pidada, millised tingimused peaksid valgust looma:

  1. Mugav visuaalne keskkond, mis vähendab silmade väsimust. Hea värviedastus, optimaalne valguse temperatuur ja pimestamise puudumine, et mitte tekitada visuaalset ebamugavust.
  2. Vajadusel reguleerige valgusti asendit ja selle heledust. See võimaldab teil säilitada kogu aeg optimaalse valgustuse taseme.

    Valgusti peab olema reguleeritav kolmel tasapinnal.
    Valgusti peaks olema reguleeritav kolmes tasapinnas.
  3. Loomuliku valguse pakkumine võimalikult palju aega, et kasutada vähem seadmeid.
  4. Kasutades kaasaegseid seadmeid, mis mitte ainult ei paku kvaliteetset valgust, vaid ka ohutud. Suur tähtsus on ka energiatarbimisel, mida väiksem see on - seda parem.

Ärge muutke valgust liiga eredaks, kuna see mõjub pikaajalisel tööl stressi tekitavalt.

Valgustuse tüübid

Normaalsete tingimuste tagamiseks kasutatakse loomulikku ja kunstlikku valgust. Töökoha valgustus on kõige paremini korraldatud esimese võimaluse abil, kuna see on kõigi näitajate osas teisest parem - alates värviedastus ja mugavus silmadele kuni nägemise minimaalse koormuseni.

Loomulik valgustus.

See tüüp on hea, kuna see ei nõua mingeid kulusid. Peaasi, et toas oleks aknaavad. Peamised omadused on järgmised:

  1. Kõige sagedamini kasutatakse külgvalgustust: valgus siseneb seintes asuvate akende kaudu. Mida rohkem aknaid - seda parem, kuid soojuskadu suureneb.

    täisseina aknad.
    Kontorites paigaldage aknad sageli kogu seina ulatuses.
  2. Ülavalgustust saab teha katuses olevate avade kujul ja laterna kujul - vertikaalsete akendega spetsiaalne disain.
  3. Kombineeritud valik ühendab kahte tüüpi ja võib pakkuda täiuslikku valgust.
  4. Valgustusnäitajatest mõjutavad: hoone geograafiline asukoht, akende asukoht valguse külgede suhtes, aastaaeg, pilvisus, lähimate hoonete ja puude asukoht.
  5. Faktor loomulik (KEO) näitab, kas tegelikud väärtused vastavad normatiivsele. See arvutatakse valemiga ja kuvatakse protsentides, keskmise tsooni puhul on minimaalne CEI 2,5%, põhjapoolsetes piirkondades - mitte vähem kui 2,9%.
  6. Kui töökohal pole aknaid, peab seal olema rohke loomuliku valgusega puhkeruum.

Muideks! Aknaid tuleks perioodiliselt puhastada, sest kui klaas on määrdunud, võib KEO väheneda poole võrra.

Kunstlik valgustus

See valik on kõigi ruumide jaoks kohustuslik, sest see ei sõltu ilmast ja võimaldab luua optimaalsed tingimused olenemata kellaajast. Siin peaksite meeles pidama järgmist:

  1. Peamine on üldvalgustus. See saavutatakse lakke kinnitatud lampide kasutamisega, mille disain tagab ühtlase hajutatud valguse. Kõrgus valitakse individuaalselt.
  2. Vajalike indikaatorite tagamiseks kasutatakse kohalikku valgustust. See realiseeritakse abil laud või seinale kinnitatavad reguleeritavad lambid.

    Lokaalne valgustus kontoris
    Kohalik valgustus peaks olema selline, et inimesel oleks mugav töötada.
  3. Kõige sagedamini kombineeritakse töökohal mõlemat võimalust parima tulemuse saavutamiseks.
  4. Teatud tüüpi tööde valgustusstandardeid reguleerivad SNiP ja muud dokumendid, kõik sõltub ruumi konkreetsest kasutamisest.

Te ei saa kasutada ainult kohalikku valgust, Üldvalgustus peab olema vähemalt 30% töökohal olevatest näitajatest, et mitte tekitada silmadele ebamugavust.

Töökohtade valgustusstandardid

Üksikjuhtudel võib kasutada tööstusharuspetsiifilisi hügieenieeskirju või muid nõudeid. Lihtsuse huvides on kõik põhistandardid kokku võetud tabelis.

Ruumi tüüpValgustusaste
Kontori- ja arvutiruumid200 kuni 300 luksi
Bürood, kus tehakse joonestus- ja projekteerimistöidVähemalt 500 luksi
Suured alad ilma vaheseinteta400 luksi ja rohkem
Konverentsiruumidu. 200 luksi
Koridorid ja saalid50 kuni 75 luksi
Trepikojad50 kuni 100 luksi

Suurimat täpsust nõudvate tööde puhul võivad valgustusstandardid tõusta kuni 5000 luksi. Muude oluliste näitajate osas tuleks esile tõsta mitmeid:

  1. Pulsatsioonitegur ei tohiks ületada 10%. Kui see on kõrgem, väsivad aja jooksul silmad ja inimene väsib palju kiiremini. Kõige parem on kasutada LED lambid või valgustid, ei ületa need 3%.
  2. Värviedastusindeks näitab, kui loomulikult kanduvad värvid üle kunstliku valguse käes. Selle indeksi parim väärtus on 70 või rohkem (maksimaalselt 100).

    Töökoha valgustuse nõuded
    Suurtel büroopindadel on oma valgustusstandardid.
  3. Pimestamise väärtus peaks olema null. Seetõttu on suunavalguse kasutamisel see reguleeritud nii, et see ei tekitaks pimestamist. Ja kõige lihtsam on kasutada hajutavaid plafoone.
  4. Valguse ühtlus ei tohiks olla väiksem kui 0,4. See tähendab, et koguvalguse intensiivsus on umbes 40% kohalikust valgusest.

LED-valgustid on parimad, kuna tarbivad töö ajal vähe elektrit ja peaaegu üldse soojust.

Arvutitega ruumide valgustusnõuded

Kui töötajad töötavad pidevalt arvutiga, peate tagama töökoha korraliku valgustuse:

  1. Monitori ei saa panna akna ette, istuda nii, et loomulik valgus langeks selja tagant või küljelt.
  2. Parem on kasutada reguleeritavaid laualampe. Valguse intensiivsus tuleks valida individuaalselt.

    Valgustid, mis kinnitatakse lauaplaadi servale
    Arvutilaudade jaoks sobivad kinnitused, mis paigaldatakse lauaplaadi servale.
  3. Kasutada tuleks ainult loomuliku valgusega lampe, soojad ja külmad toonid ei sobi.
  4. Asetage valgusallikas nii, et monitoril ei oleks pimestamist. See on väga oluline punkt.
  5. Parem on panna LED-valgustid, kuna need ei lähe kuumaks ja isegi lampi kogemata puudutades ei põle inimesed ära.

Video selgitab, kuidas valida valgustit produktiivseks tööks. Miks on oluline kasutada kontoris või mis tahes tööpiirkonnas neutraalset või jahedat säravärvi.

Valguse kvaliteet töökohal sõltub mitte ainult nägemismugavusest, vaid ka töö produktiivsusest, sest ebapiisava valguse korral väsib inimene kiiresti. Oluline on järgida kehtestatud standardeid ja valida valgustid, mis ei tekita pimestamist.

Kommentaarid:
Kommentaarid veel puuduvad. Ole esimene!

Näpunäiteid lugemiseks

Kuidas LED-lampi ise parandada